真的要坚持群众路线并非易事，这得有深入的理解，还得有切实的行动，绝非只是停留在口号层面。
理解群众路线的根基
坚持群众路线，首先得从历史发展根本动力的角度去认识，历史是人民群众创造的，社会进步离不开亿万普通人的实践与智慧，这就要求我们务必站在最广大人民的立场上去思考问题，把他们的利益和意愿当作工作的出发点以及归宿。
履行实际工作内涵，这表明于做出决策之前，得全面且充分地聆听群众所表达的意见这般作为才行，还需深入认识并知悉他们内心真切真实的想法以及其间存在的困难状况；举例而言，当着手拟定一项带有地域特性的政策时，可不是仅仅凭借专家进行论证还有领导进行拍板就草草了事，而是尤为更加需要走进社区以及田野这个范畴当中去，同普通居民还有农民直接做到面对面进行交流沟通，以此来切实保证该项政策能够深深扎根于实际所产生的需求之上。
赋予群众路线时代内涵
跟着社会的发展以及科技的进步，群众工作的环境还有方式也持续在变化，以往召集群众开会的办法，当下或许得结合网络平台以及社交媒体去收集民意，跟紧时代步伐丰富群众路线的内涵，就是运用新工具和新思维联系群众。
比如，好多地方的政府构建起了线上政务服务的平台，还设立了市长信箱，以此便利群众在任何时候、任何地点去呈述问题。这不但属于工作方式的一种创新，更是针对“从群众中来”这个原则在当代的一种实践行为。干部要去学习并掌握这些新的渠道，让它们变成倾听民众声音的一种有效办法。
灵活应用群众路线的空间感
我国的地域范围十分广阔，各个地方的状况存在着极大差异，在城市社区能够产生有效作用的工作方法，如果搬到农村去便有可能出现不适宜的情况，坚持群众路线的情况下必须要依据当地地理环境等实际情况进行恰当安排，结合当地的经济发展水平、文化传统习俗以及具体存在的矛盾来灵活运用基本的原则。
这便对干部提出要求，要深入到基层去做具体的调研工作。像，于推动某一个产业项目之际，处在东部沿海地区的成功经验，是不能够简单地照搬到西部山区的。干部得去分析本地的各种资源、人力以及市场条件，要跟当地的群众一同展开商议，从而寻找到对本地而言最为合适的发展途径，如此这般才算是对群众尽到了责任。
将群众理念转化为实践
群众的重要性被认识到仅仅是第一步，关键之处在于要把理念转变为为群众服务的具体行为。评判干部的是群众，并非听其所说的话语，而是看其实际的行动。他们常常借助身边具体问题得以解决的情况，去体会干部的作风以及党的温暖 。
所以，领导干部要着手于解决一桩桩群众急切、难过、发愁、盼望之所遇到的具体事情。不管是在老旧小区进行电梯安装，又或者是在乡村修筑一段方便民众出行的道路，这些切切实实存在的成果，相较于空洞、空虚的承诺而言，更能够获取群众的信任与支持。实践是最后的检验场所，群众所拥有的、感受到的获得满足的感觉是用来衡量工作实际成效的标准。
依靠自律与他律相结合
干部之中的绝大多数，其素质是良好的，在日常工作内部是主要依托于党性修养以及自我约束的。然而与此同时，健全的监督以及考核机制也是绝对不能少的。他律能够有效地防止个别干部脱离群众，从而确保群众路线并非是那种可以做也可以不做的选择，而是必须予以遵守的工作准则 。
近些年来，不少地方把群众满意度归入干部考核体系之中，并且拓宽群众监督举报的途径，这便是强化他律的一种表现。自律跟他律同时发挥作用 ，才能够形成持续走稳群众路线的长期有效机制，防止工作出现形式主义 。
坚持群众满意的根本标准
关乎政府工作所获取的相关成效结果，最终理应由群众去进行评判。群众到底会不会呈现出满意的状态、会不会表现出高兴的情绪、会不会给出答应的回应，即为用以衡量所有工作的根本标准所在点了。这一标准绝对是务必要贯通于政府所开展的每一项决策内容、每一个项目具体情况、每一次服务实际过程期间的，任何情况之下都不能转而变成没有实际意义的一句空话的。
比如说，一项着力关注民众生活的工程竣工之后，理应经由具备独立性的第三方组织前往拜访那些从中受益的民众群体，去搜集切实真实的反馈意见，而绝非只是单单查看工程所形成的报告而已。唯有将民众给出的评价当作改善工作的根本依据，才能够切实达成权力是为民众所用、情感是因民众而系、利益是为民众所谋这一目标。
要是把您所在的地区或者行业给结合起来，您觉得在当下联系以及服务群众这块儿，最急需改进的一个具体环节究竟是什么呢？欢迎在评论区那里分享您的观察还有建议。
